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    Des Contractors actifs ?

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    Des Contractors actifs ? Empty Des Contractors actifs ?

    Message par Grigri Mar 07 Aoû 2012, 08:55

    Salut tout le monde,
    Cela fait plusieurs temps que je recherche des infos sur des les contractors actifs mais il semble que tous se cachent lol.
    Pourtant il semble que certains membres du Forum soient très impliqués dans ce milieu.
    Je cherche à compléter dans un premier temps "mon" équipe pour un futur départ.
    Toujours à la recherche de "vrais" contacts, si vous avez des opportunités et pas les moyens de les assumer seul faites moi signe Wink
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    Des Contractors actifs ? Empty Re: Des Contractors actifs ?

    Message par myrmidon Mar 07 Aoû 2012, 09:06

    oui il y en a ils sont très actifs tous les trois ans Laughing
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    Des Contractors actifs ? Empty Re: Des Contractors actifs ?

    Message par Grigri Mar 07 Aoû 2012, 09:21

    Lol loin de moi l'idée de parler cinéma Wink
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    Des Contractors actifs ? Empty Re: Des Contractors actifs ?

    Message par mike72 Mer 15 Aoû 2012, 07:54

    Connaissant du monde que ça pourrait intéresser, pourrais-tu m'en dire un peu plus sur tes besoins ?
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    Des Contractors actifs ? Empty Re: Des Contractors actifs ?

    Message par Grigri Jeu 16 Aoû 2012, 14:00

    Je recherche des anciens mili plus particulierement des gens du COS 1er voir 2ème cercle.
    2 ou 3 équipiers pas plus. Ce qui prime c'est la spé de ce gens. Les "grandes" sociétés étant en perte de vitesse malgré les marchés, les "privés" font appel à de petites organisations. Ce qui fait notre force c'est la logistique dont nous disposons ainsi que les spécialités qui sont les notre. Bien évidement on est intéressé par des futurs contrats aussi Wink N'hésite pas à me contacter au besoin.
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    Message par mike72 Jeu 16 Aoû 2012, 16:18

    Ok, je t'envoie un message privé
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    Des Contractors actifs ? Empty Re: Des Contractors actifs ?

    Message par Sandy Sam 18 Aoû 2012, 11:20

    Le milieu des vrais contractors (je ne parle pas des gens comme moi qui bossent en management classique de la sûreté à l'international mais des vrais "contractors" bien que le terme n'est pas bien adapté) est un milieu trés fermé. Il y a peu de français (du moins comparé au nombre de US/UK/SA...). Qqs français ont bossé ou bossent encore en Somalie avec les "privés" américians et brits "mixés" avec des éléments d' unités occidentales trés "spécifiques"...et au final avec plus de contacts et d'affrontements qu'en Irak ou Afgha...
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    Des Contractors actifs ? Empty Re: Des Contractors actifs ?

    Message par mike72 Sam 18 Aoû 2012, 17:00

    Exact Sandy. Le milieu est fermé mais Pas mal de gars attendent de bons contrats pour débarquer. J'ai un Ami qui vient de poser le sac pour etre raison (entre autre)
    Nos Compatriotes sont peu nombreux mais reconnu dans le domaine.
    Généralement ça se fait du bouche à oreille lors d'un repas de Groupe ou autre. Les anciens donnant quelques cartes et hop c'est partit.
    Les Anciens recrutant en General Dans leurs unités d'origine
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    Message par Didier Sam 18 Aoû 2012, 23:38

    Quelqu'un sait si ça existe encore, les réseaux de rencontre/recrutement que Bob Denart avait mis en place en Belgique, il y a 20 ou 25 ans ?
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    Des Contractors actifs ? Empty Re: Des Contractors actifs ?

    Message par Sandy Dim 19 Aoû 2012, 05:07

    Certains des anciens de Bob Denard se trouveraient actuellement en Somalie.

    Pour la Belgique je ne sais pas mais il y avait un bar où recrutait B. D. sur Paris. (je ne sais si ce bar existe toujours mais il me semble sans certitude qu'il s'agissait du Cambridge).

    Aujourd'hui la méthode de recrutement a probablement évidemment évolué. Par exemple en Somalie, les privés présents là-bas sont à la base des instructeurs et des EOD engagés par des SMP US mais en fait il semblerait que ces instructeurs ont directement participé aux combats ou du moins à certains combats.
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    Message par Didier Dim 19 Aoû 2012, 12:05

    Sandy a écrit:Pour la Belgique je ne sais pas mais il y avait un bar où recrutait B. D. sur Paris. (je ne sais si ce bar existe toujours mais il me semble sans certitude qu'il s'agissait du Cambridge).
    On n'en entend plus du tout parler, mais effectivement, il y en avait aussi un dans l'est de la France (désolé, mais je ne dirais pas où); enfin, ce n'était pas vraiment un bar, c'était un club privé (dans l'arrière salle d'un bar) réservé au anciens légionnaires. J'y avais été invité (ce n'était même pas la peine de rêver le faire autrement) par des relations que j'avais nouées autour d'un (ou plusieurs) verre(s) au bar du mess de Carpiagne, pendant une campagne de désobusage.
    Aujourd'hui la méthode de recrutement a probablement évidemment évolué.
    Pas évident: si ce n'est plus de notoriété publique parmi les "militaires" français actuels, c'est peut-être parce que l'armée française part en déliquescence, et qu'il est donc plus difficile de faire confiance, même aux officiers/sous-officiers. Franchement, quand vous demandez à un sergent (même un bifin) qui est Jean Pax ou B.D, et qu'il ne sait pas vous répondre, vous n'allez pas lui ouvrir les portes d'un réseau de recrutement.
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    Message par mike72 Dim 19 Aoû 2012, 14:02

    Exact DIDIER, c'est pour cela que les Stés recherchent dans le 1er cercle voir deuxième cercle du COS.

    Des gars qui connaissent les vrais valeurs et les traditions. Qui par exemple vont chercher B.D aux COMORES par "obligations" mais avec tout le respect dû au "Vieux".
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    Message par Davric Ven 24 Aoû 2012, 11:59

    Je trouve dommage que l'on assimile dans un même post contractors (qui est la traduction de "sous-traitant" et n'a rien à voir avec le métier ou la spécialité), SMP et Bob Denard...

    C'est un mélange des genres qui laisse encore plâner le doute et ne va pas arranger l'image de marque des entreprises qui aujourd'hui vendent de la prestation de service (en sécurité, comme en logistique) à de grands groupes dans les zones à risques.

    Je trouve aussi surprenant le message d'origine de Cricri. Si vous n'arrivez pas à recruter 2 à 3 équipiers dans vos connaissances proches, la mission s'annonce difficile. Le recrutement se fait, comme mentionné plus haut, très majoritairement par cooptation dans ce milieu.

    Le fait d'avoir servi dans les FS (ou ailleurs) ne fait pas forcément du candidat, le meilleur équipier pour telle ou telle mission.

    Et enfin, de manière plus générale, si les français sont assez rares dans ce milieu, ce n'est pas en raison de leur compétence, en règle générale reconnue, mais tout simplement parce qu'ils ont "oublié" d'apprendrel'anglais. Les vieux héritages de la Françafrique et l'époque où le français permettait de se faire comprendre partout est révolue. Pas de maîtrise de l'anglais... pas de travail.

    dura lex sed lex
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    Message par BASTIAN Ven 24 Aoû 2012, 13:22

    Davric a écrit:"Je trouve dommage que l'on assimile dans un même post contractors (qui est la traduction de "sous-traitant" et n'a rien à voir avec le métier ou la spécialité), SMP et Bob Denard...

    C'est un mélange des genres qui laisse encore plâner le doute et ne va pas arranger l'image de marque des entreprises qui aujourd'hui vendent de la prestation de service (en sécurité, comme en logistique) à de grands groupes dans les zones à risques.

    Je trouve aussi surprenant le message d'origine de Cricri. Si vous n'arrivez pas à recruter 2 à 3 équipiers dans vos connaissances proches, la mission s'annonce difficile. Le recrutement se fait, comme mentionné plus haut, très majoritairement par cooptation dans ce milieu.

    Le fait d'avoir servi dans les FS (ou ailleurs) ne fait pas forcément du candidat, le meilleur équipier pour telle ou telle mission.

    Et enfin, de manière plus générale, si les français sont assez rares dans ce milieu, ce n'est pas en raison de leur compétence, en règle générale reconnue, mais tout simplement parce qu'ils ont "oublié" d'apprendrel'anglais. Les vieux héritages de la Françafrique et l'époque où le français permettait de se faire comprendre partout est révolue. Pas de maîtrise de l'anglais... pas de travail.

    dura lex sed lex"

    Entièrement d'accord avec vos propos Davric.
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    Message par Didier Ven 24 Aoû 2012, 14:36

    Bonjour Davric,
    Davric a écrit:Je trouve dommage que l'on assimile dans un même post contractors (qui est la traduction de "sous-traitant" et n'a rien à voir avec le métier ou la spécialité), SMP et Bob Denard...

    C'est un mélange des genres qui laisse encore plâner le doute et ne va pas arranger l'image de marque des entreprises qui aujourd'hui vendent de la prestation de service (en sécurité, comme en logistique) à de grands groupes dans les zones à risques.
    Arrow Pouvez-vous m'expliquer la différence que vous faites entre ces modes de travail ?
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    Message par Davric Ven 24 Aoû 2012, 16:00

    - contractor : sous-traitant (d'une société ou d'un état), dans ce le cas qui nous intéresse, cela peut être G4S ou Armor group (sociétés de sécurité) ou Sodexho ou n'importe quelle autre société fournissant un service (activation d'un cyber-café, formalités administrativez en douane, transport de personnel de l'aéroport, laverie, j'en passe et des meilleurs. Dans ce cadre, certaines sociétés assure la sécurité armée, d'autres l'encadrement de gardes locaux, etc.

    - SMP (ou ESSD en français) : ce sont les "contractors" spécialisés : formation au maniement des armes, sécurisation (armée ou non) de convois ou naivres (comme des convoyeurs de fonds en France)

    - Bob... c'est Bob ! participation à des actions de guerre (à la différence d'ouvertures du feu défensives) comme en Somalie, au Soudan, en Rhodésie (encore !) ou en RCI au début des années 2000



    La profession a un net besoin de se "racheter une image" (comme la SP en France d'ailleurs) et l'amalgame est forcément contre-productif. Et surout, peu représentatif des réalités du terrain... pour ceux qui les ont vécues.

    Mais pour synthétiser, la différence entre les SMP et les mercenaires réside dans l'emploi que l'on fait de la force : dans un but défensif ou offensif. Les matériels sont les mêmes, les techniques sont les mêmes, et forcément, les hommes peuvent ête tentés de faire un jour l'un un pour l'autre... comme les pompiers pyromanes
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    Message par Sandy Ven 24 Aoû 2012, 18:20

    Bon je vais donner des précisions quand même: En anglais un contractor est un "contractant" c'est à dire celui qui contracte avec un client dans n'importe quel secteur d'activité (security, catering, logistic, construction...). Le contractor est une société, un indépendant sera souvent appelé un consultant et fera du "consulting or consultancy".

    A l'international ce contractor fait trés souvent appel à des subcontractors (= sous-traitants). le contractor traite directement avec le client, et les subcontractors traitent avec le contractor. Voilà comment cela se passe à l'international (overseas).

    Pour ce qui est des contractors dans notre secteur d'activité en fait on parle de army contractors or military contractors ou encore de PC-A-SP (= privately contracted -armed- security personnel) ou encore de contracted security officers, guards, CPO...

    Pour votre culture anglophone en matière de security:

    Contract (ed) Security = Sûreté assurée par un contractant (donc contractée par une société de sécurité-sûreté)

    In House Security / Proprietary Security = Sûreté interne (service de sûreté interne)

    Pour info Armor appartient à G4S depuis plusieurs années déjà. Et souvent G4S apparait plus comme un subcontractor. Souvent le client contracte avec une société type CRG (Control Risks) qui est donc le contractor avec pour mission de gérer la sûreté au niveau global et qui fait ensuite appel à G4S ou autre comme guarding company (société de gardiennage).

    Les frontières entre SMP et mercenariat sont flous sur le terrain et bien souvent des employés de SMP se retrouvent au combat soit de manière défensif ou offensif sans parler des opérations de renseignements sans vraiment savoir si ces actions se situent dans un cadre juridique et commercial clair ou alors dans un grand flou artistique voulu comme cela se passe en Somalie ou au final on ne s'est pas qui vraiment instrumentalise les SMP...
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    Message par claude1 Ven 24 Aoû 2012, 19:17

    C'est un domaine que je ne connais pas du tout, mais vous puvez en quelques lignes la différence entre un mecrenaire, un cntractor et un mafiosi ?
    Apparemment ils font tous les trois la même chose ,
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    Message par Sandy Ven 24 Aoû 2012, 19:29

    Un ("security") contractor (Privately Contracted Security Personnel) à un contrat de travail que le lie à une société identifiée.

    Un mercenaire a rarement un contrat de travail sauf que parfois une SMP peut servir de vitrine plus ou moins légale à des activités de mercenariat. Voir par exemple une SMP dans un pays africain bien connu qui officiellement contractait avec le camp X mais qui demandait à ses personnels de renseigner le camp Y sur les activités du camp X...

    Certaines SMP sont directement liées à des gouvernements et sont parfois mixés sur le terrain avec des unités "spécifiques"...
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    Message par Grigri Sam 25 Aoû 2012, 23:39

    Ayant été pas mal occupé ces derniers temps, je n'avais pu suivre le poste.... Ce que je "regrette". On est bien loin de mon poste d'origine.... Il est vrais que le terme de "contractor" peut être mal interpréter surtout si l'on considère être dans un forum de surfeur !
    On me dit dans l'oreillette qu'on est bien censé être sur un forum de sécu....
    Donc si je parle de contractor à des "spécialistes" de la sécu je ne m'attends vraiment pas a trouver un débat sur ce mot.... Il est vrai que c'est la maîtrise de la langue de l'anglais qui pose le plus gros des soucis. Une autre réalité est que dans ce monde obscure et malgré tout assez dangereux il est inconcevable de travailler avec des gens qui ne seraient justifier de leurs aptitudes. Pourquoi le COS ou 2eme cercle.... Pour la simple est bonne raison que de tel personnels ont déjà été sur des Opex et que on demande pas au magasin du corp de faire un travail de soldat ! Tu ne compares pas le GIGN à la départemental donc ne comparons pas les FS avec les bifins.... Je n'ai rien contre eux mais les formations différent quelque peu.... Comme vous avez si bien dit pourquoi voir ici pour recruter.... Le monde est vaste et on ne connais pas tout le monde..... Certaine spécialite ne se trouve pas n'importe ou..... Il me paraît évident que certain d'entre vous en connaisse un rayon soit par passion soit par connaissance du terrain en temps que tel (en SMP) et pourtant vous debatez sur l'emploi d'un mot au lieu de donner un coup de main...... Combien de personnes veulent exercer ce type d'activité et ne le font pas par manque de contact..... N'y a t'il pas assez de taf pour tous ? Ou est ce la peur de se voir relayer sur le banc de touche ?
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    Message par Sandy Dim 26 Aoû 2012, 06:29

    Ton message d'origine est un peu amusant et étrange (le forum CP World était sans doute plus adapté à ce type de message) car je n'ai jamais vu des vrais contractors se faire recruter sur des forums.

    La relève est un forum de sécurité-sûreté classique même si parfois l'on parle un peu des SMP et autres.

    Trés peu de français travaillent dans les vraies SMP US, UK ou SA car il y a peu de places à pourvoir pour les francophones et il y a déjà des équipes en place qui si nécessaire vont recruter des amis et connaissances. De plus à cause de l'anglais et d'autres paramètres les SMP préfèrent largement des Brits, des SA...

    Il faut bien comprendre aussi que les SMP/SIS recoivent des milliers de CV chaque semaine de partout dans le monde pour un nombre trés limité de postes à pourvoir. Dans ma boite les CV sont classés mais rarement lus si je ne donne pas directement le CV à mon Boss ou au RH.

    Par contre en management de la sûreté à l'international nous sommes un peu plus nombreux maisnous n'avons pas besoin de forum pour trouver du travail. Cela ne fait pas trop sérieux. Un forum permet juste de débattre sur certains points et éventuellement de faire qqs rencontres mais cela débouche rarement sur un job ou mission pour l'international au sein d'une SMP ou d'une SIS. Ce n'est pas le bon endroit pour cela.

    Pour rencontre et éventuellement recruter des anciens du COS, il y a d'autres voies, plus professionnelles et plus discrètes.

    Il n'y a pas que des anciens du COS, il y a aussi pas mal d' anciens légionnaires (en SMP et en classique) pour les langues et des formateurs et EOD, je connais aussi pas mal de paramedic et infirmiers qui bossent pour des SMP ou subcontractors de SMP.

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